| 000 -CABECERA |
|---|
| fixed length control field |
01610nam a22002775a 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| control field |
AR-CdUCM |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| fixed length control field |
180226s2010 sp d|||g |||| 000 0 spa d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
|---|
| ISBN |
978-84-8322-656-8 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Agencia/entidad que catalogó originalmente la obra |
UNSCH |
| Entidad que transcribió la catalogación |
BIBLIOTECA CENTRAL |
| 041 1# - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de Idioma para texto o pista de sonido o título separado |
spa |
| 082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Código de Clasificación |
658.3/ |
| Notacion interna |
R71/ |
| Año de Edición(a partir de la 2a ed.) |
2010 |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre Personal |
Robbins, Stephen P. |
| -- |
8730 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Introducción al comportamiento organizativo / |
| Mención de responsabilidad |
Stephen P. Robbins y Timothy A. Judge ; traducción por Yago Moreno. |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
|---|
| Mención de edición |
10a ed. |
| 260 0# - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
Madrid : |
| Nombre de la editorial, distribuidor, etc. |
Pearson Educación, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2010. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Nº de Páginas Extensión |
xvii, 335 p. : |
| Otros detalles físicos |
gráf. ; |
| Dimensiones |
24 cm. |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
|---|
| Nota General |
Título original de la obra: "Essentials of organizational behavior". |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
|---|
| Bibliografía /anexos |
Incluye notas finales. |
| 505 2# - NOTA DE CONTENIDO |
|---|
| Contenido |
CONTENIDO BREVE: PARTE I: Prólogo. Introducción al comportamiento organizativo. PARTE II: El individuo en la organización. Personalidad y valores - Percepción y toma de decisiones individual - Actitudes en el trabajo - Conceptos relativos a la motivación - Motivación de los conceptos a las aplicaciones - Emociones y estado de ánimo. PARTE III: Grupos en la organización. Fundamentos de la conducta de grupo - Los equipos de trabajo - Comunicación - Liderazgo - Poder y política - Conflicto y negociación. PARTE IV: El sistema de la organización. Fundamentos de la estructura de la organización - Cultura organizativa - Cambio organizativo. |
| 650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Descriptor |
Empresas |
| Subdivisión general |
Aspectos psicológicos |
| 9 (RLIN) |
8731 |
| 650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Descriptor |
Psicología del trabajo |
| 9 (RLIN) |
3369 |
| 650 04 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Descriptor |
Sociología industrial |
| 9 (RLIN) |
7336 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Apellidos y Nombres |
Judge, Timothy A. |
| 9 (RLIN) |
8732 |
| Término de función |
coautor |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
|---|
| Tipo de item |
Libros |
| Fuente de clasificación |
|
| 945 ## - PROCESAMIENTO DE INFORMACIÓN LOCAL (OCLC) |
|---|
| AAAA-MM-DD - Fecha de ingreso o modificacion |
2018-02-26 |
| Catalogador |
Jovanna Huaman Hinostroza |
